Esta es una de las formaciones más completas que puedes encontrar para trabajar en el sector administrativo, habilitante para entidades públicas como privadas y ahora, 100% subvencionada.

Al finalizar la formación obtendrás el título que te permite para trabajar como:

• Técnico/a administrativo/a general con titulación superior.
• Técnico/a administrativo/a especializado en departamentos de Recursos Humanos
• Técnico/a asistente jurídico-legal, para trabajar en asesorías o despachos de abogados.

En la formación aprendes (entre otros):

Administrativo general:

• Cómo gestionar con autonomía y eficacia la comunicación con clientes, proveedores o puestos directivos de la empresa.
• Cómo elaborar documentación adaptada según al formato profesional que se requiera en cada momento.
• Cómo implementar los protocolos de actuación y protección de datos a través de la comunicación de la empresa y con la dirección.

Administrativo en Recursos Humanos:

• Cómo ejecutar los procedimientos de confección y gestión de las nóminas
• Cómo aplicar con seguridad las actividades de apoyo administrativo de Recursos Humanos.
• Cómo tramitar la documentación derivada del proceso de contratación, finalización u otros procedimientos relacionados con la seguridad social.
• Cómo realizar las operaciones de formalización del pago de retribuciones, compensaciones, etc. a través de aplicaciones informáticas para este fin (baremos, IRPF, cotizaciones, etc.).
• Cómo elaborar los informes de control y desarrollo el área de RRHH: asistencia, horarios, vacaciones, permisos, etc.

Administrativo jurídico-legal:

• Cómo gestionar sin errores la documentación de cobros y pagos ante bancos, Administraciones Públicas u otras organizaciones siguiendo la normativa vigente.
• Cómo preparar y presentar expedientes y documentación jurídica y empresarial.
• Cómo realizar con seguridad las gestiones fundamentales y administrativas de tesorería.
• Cómo identificar el marco normativo aplicable de las Administraciones Públicas y de la Unión Europea.
• Cómo gestionar la documentación de constitución y de contratación de la empresa.
• Cómo enumerar y describir las fuentes del Derecho de acuerdo con el ordenamiento jurídico aplicables.

En esta convocatoria el curso es totalmente gratuito al ser subvencionado por el SEPE y Servicio Canario de Empleo. El nombre concreto del curso es Asistencia Documental en Gestión de Despachos y Oficinas.

¡Incluye prácticas en empresas reales! Supondrá una oportunidad para aplicar lo aprendido en el mundo real y mostrar tu valor.

El curso se dirige preferentemente a personas desempleadas o en discontinuidad laboral. Admite hasta un 10% de trabajadores ocupados u autónomos.

En resumen:

✅ ¿Qué conseguirás haciendo este curso?

• Titulación OFICIAL reconocida por el Ministerio de Trabajo con triple salida laboral.
• Diferenciarte y destacar dentro del sector administrativo gracias a una formación con vistas generales y específica (RRHH y asesorías jurídico-legales)
• Acceso a prácticas en empresas reales e incentivos que impulsarán tu contratación.

¡Preinscríbete ahora y aprovecha esta oportunidad!

Visualiza los requisitos. Las plazas son limitadas.

Requisitos académicos de acceso:

A continuación, se muestran los requisitos académicos de acceso.

Si no los cumples, igualmente preinscríbete ya que así podremos analizar tu caso personal y orientarte, a cómo acceder al curso por vías alternativas (siempre gratuitas).

Para acceder al curso has de cumplir 1 de los siguientes requisitos:

• Disponer de Título de Bachillerato, Grado Superior de FP o equivalente.
• Haber superado las pruebas que acrediten estar en posesión de las competencias clave para acceder a certificados de profesionalidad de nivel 3.
• Poseer un certificado de nivel 2 de la misma familia y área profesional.
• Poseer requisito académico para acceder a un módulo de nivel superior:
  – Haber superado la prueba de acceso a módulos de grado superior
  – Haber superado la prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años

¿Qué aprenderás?

Aprenderás a desenvolverte como administrativo general y además, especializado en departamentos de Recursos Humanos y Asesorías Juridico-Legales.

La formación incluye los módulos de:

• MF0982_3: (Transversal) Administración y gestión de las comunicaciones de la dirección (80horas).
• MF0986_3: (Transversal) Elaboración, tratamiento y presentación de documentos de trabajo (140 horas).
• MF0987_3: (Transversal) Gestión de sistemas de información y archivo (120 horas)
• MF0988_3: Gestión de documentación jurídica y empresarial (150 horas).
• MF0980_2: (Transversal) Gestión auxiliar de personal (90 horas).
• MF0979_2: (Transversal) Gestión operativa de tesorería (90 horas).
• Módulos Complementarios:  25 horas.
  • FCOO03: Inserción laboral, sensibilización medioambiental y en la igualdad de género (10 horas)
  • FCOO06: Establecimiento de Objetivos Profesionales y Plan de Acción (15 horas)
• MP0113: Módulo de prácticas profesionales no laborales (80 horas).

Duración total: 775 horas

Modalidad de estudio:

Este curso tiene una modalidad presencial.